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RESPONSABLE DEVELOPPEMENT ET INDUSTRIALISATION H/F

CDI
Status : Executive
Place of work : Valdahon (25)
Diploma : Ingénieur
Experience : méthodes - Industrialisation

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Job description

Rattaché(e) au Directeur de Site et membre du Comité de Pilotage, vous managez une équipe pluridisciplinaire de 7 personnes (Prototypistes Metteurs au Point, Coordinateurs de Projets ; Méthode,) pour assurer le développement et la mise au point des nouveaux produits, leur mise en production, et l'optimisation des process de fabrication :

Développement
Vous coordonnez le développement et la mise au point de nouveaux produits conformément aux attentes stylistiques de notre client :
- Analyse de faisabilité des produits sur la base d’un dessin ou d’une maquette ;
- Participation aux réunions techniques avec la R&D ;
- Etablissement et suivi des plannings de développement des produits selon les délais ;
- Répartition des projets en fonction des compétences et de la charge de travail de chacun ;
- Réalisation d’un reporting hebdomadaire auprès de la Direction à l’aide d’indicateurs ;

Industrialisation
Vous garantissez la mise en production des nouveaux produits et l’optimisation des process dans le respect des référentiels qualité, hygiène, sécurité, délais et coût :
- Suivi de la réalisation des gammes opératoires, nomenclatures des produits et fichiers de coupe ;
- Gestion de l’outillage des nouveaux projets et l’optimisation des outils existants ;
- Accompagnement de la mise au point des produits jusqu’à validation de la production ;
- Proposition de solutions techniques et de méthodologie efficiente en production ;
- Pilotage de l’amélioration continue et suivi de la qualité.

Profil
Ingénieur de formation, vous justifiez d'une expérience probante dans un service Méthodes - Industrialisation dans un milieu industriel (idéalement métier d’assemblage).

Votre capacité d’analyse, votre sens de l’écoute et vos compétences managériales et relationnelles faciliteront votre réussite au sein de notre entreprise.

Alternant- Référent qualité H/F

Alternance
Status : Non executive
Place of work : Avoudrey, DOUBS (25)

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Job description

1. Missions confiées

Placé sous la responsabilité d’un référent qualité, il (elle) est chargé de:

- L’AMELIORATION CONTINUE :
 Masters : participation en mode projet à la réflexion autour des masters produits finis et matières/composants. Pilotage de la mise en place des actions préconisées sur le terrain

 Contrôle qualité : Etude de l’organisation du contrôle qualité des produits finis et matières/composants (plans -instructions de contrôle-masters-défauthèque). Pilotage de la mise en place des actions préconisées sur le terrain

- L’OPERATIONNEL
 Contrôle qualité : Etre l’interface client de la qualité des produits finis de projets dédiés
 Book qualité : Etre l’interface des collaborateurs internes pour la mise à jour et le suivi des books qualité par projet
 KPI : Pilotage et reporting des indicateurs qualité et diffusion aux équipes


Pour ce faire, il/elle devra (savoir-être) :

- Etre à l’écoute et savoir communiquer
- Assurer un reporting quotidien de l’avancée des missions confiées
- Analyser les problématiques afin de proposer et mettre en place des actions d’amélioration
- Etre à l’écoute des clients afin d’assurer des livraisons conformes

Magasinier (H/F)

CDI
Status : Non executive
Place of work : Etalans (25)

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Job description

Suite au départ de l’un de ses collaborateurs, le groupe SIS recrute un(e) référent(e) cuir en CDI

Enjeu principal :

Assurer le service des OF et les mises en stock, en garantissant la justesse des stocks.

Missions :

• Réceptionner, vérifier et stocker les composants ou matières
• Assurer la préparation physique des ordres de Fabrication et leurs livraisons en production
• Gérer les stocks (respect des procédures et inventaires)
• Renseigner et interroger l’ERP
• Gérer les demandes d'approvisionnement auprès des fournisseurs
• Réaliser des inventaires tournants des matières premières et composants

Compétences techniques :

- Savoir calculer des quantités et évaluer des écarts (réception des produits, décompte des quantités prélevées sur le stock...)
- Adapter les conditions de manipulations et de stockage aux produits
- CACES 3 et 5 souhaités
- Maitriser Outlook, Word et Excel et savoir utiliser un ERP pour la gestion de stock

Profil recherché :

• Avoir une expérience d’au moins 1 an en tant que magasinier
• Faire preuve d’autonomie, rigueur et d’organisation
• Avoir l’esprit d’équipe

Prototypiste Metteur au Point

CDD
Status : Non executive
Place of work : etalans
Duration : 8 mois
Experience : Expérience d’au moins 2 années en tant que Prototypiste Metteur au Point

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Job description

Enjeu principal :

Savoir interpréter un dessin stylistique pour concevoir un produit dans l’objectif d’une industrialisation réussie.

Missions :

• Analyser le besoin client afin de concevoir de nouveaux produits, ou de modifier des produits existants et être force de propositions sur la construction et l’industrialisation du produit.
• Concevoir et établir des prototypes en fonction des indications et du cahier des charges
• Être garant de la conformité du prototype (conformité esthétique, fonctionnelle, technique et qualitative) en lien avec l’équipe projet
• Créer des instructions de fabrication
• S’assurer de la faisabilité de l’industrialisation du produit en recherchant la productivité optimum et en intégrant les paramètres ergonomiques
• Définir les besoins en outillage et équipements (machines, gabarits, jeux de pose, …)
• Élaborer les gammes opératoires de fabrication, nomenclatures matières, gammes de coupe, préparation …
• Accompagner la mise en œuvre de l’industrialisation du produit (formation, présence et accompagnement en production.)
• Être acteur sur les améliorations continues et être le référent de toute la vie produit en production.
Compétences techniques :

Maîtrise des techniques et opérations de montage en maroquinerie
Maîtrise de la production de plusieurs produits complets dont au moins un sac
Maîtrise du Travail de table et du piquage machine
Maîtrise du pack office (Word, Excel et Outlook)
Connaissances d’un logiciel de dessin (type Mozart, ZWCad, Formaris) serait un plus

Profil recherché :

• Expérience d’au moins 2 années en tant que Prototypiste Metteur au Point
• Vous êtes autonome, pédagogue et de nature créative
• Vous disposez de compétences organisationnelles et relationnelles
• Vous disposez d’un bon niveau en français tant à l’oral qu’à l’écrit et d’un bon niveau en Mathématiques

Ingénieur qualité produits H/F

CDI
Status : Executive
Place of work : Valdahon

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Job description

Rattaché(e) à la Responsable Qualité, vous évoluez au sein de l’équipe qualité du site
composée de 8 personnes, en charge à la fois de la qualité fournisseurs et produits. Votre rôle
est de garantir, dès la phase de développement du projet, la qualité des produits fabriqués
dans notre atelier, conformément aux exigences du client.

Dans ce cadre, vos missions sont :

Sur le volet Qualité Projet :

- Accompagner le développement produit, garantir l’application des règles de
développement sur les nouveaux produits, mener les analyses de risques
- Suivre les phases de développement et d’industrialisation (maquettage, pièces de pré-série)
en respectant les coûts, la qualité et les délais et développer le relationnel client
- S’assurer du respect des techniques d'industrialisation de nouveaux produits : outils, gabarits
de montage, amélioration de la conception des produits
- Piloter notre Laboratoire Qualité interne.

Sur le volet Qualité Produit :

- Garantir la Qualité des produits fabriqués en atelier de production
- Mener des MRP pour résoudre les problèmes Qualité
- Mettre en place des plans d’actions et assurer leur suivi
- Mener la Démarche Qualité de l’atelier et participer à des sujets qualité transverses (maîtrise
des process)
-Participer à des chantiers d’amélioration avec le client
- Prendre en charge la gestion des documents Qualité, création de documents (gamme de
contrôle, procédure, enregistrement)

Profil recherché :

Vous êtes issu(e) d'un cursus d’ingénieur et vous bénéficiez d'une première expérience en
industrie sur des fonctions qualité.
Vous maîtrisez les outils qualité type 8D, Ishikawa, 5P, MRP … et êtes à l'aise avec le pack Office
(utilisation quotidienne Excel /Powerpoint/ Outlook).
Vous êtes rigoureux et bénéficiez de bonnes capacités d'adaptation au milieu de production.
Vous êtes en capacité d'animer des réunions et d'assurer des formations auprès de différents
publics.
Idéalement, vous avez des connaissances de la matière cuir.

Stage - Gestion de la production 6 mois (H/F)

Stage
Status : Non executive
Place of work : Etalans (25)
Duration : 6 mois

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Job description

Notre établissement situé à ETALANS recherche 1 stagiaire en Gestion de la production pour une durée de 6 mois

Missions :

Rattaché au leader d’atelier, vous serez en charge de :
• Etre un véritable soutien et l’accompagner dans son quotidien
• Participer au pilotage de l’équipe pour garantir les objectifs attendus en termes de qualité, quantité, délais, sécurité et dans le respect des exigences de notre client.
• Proposer et mettre en place des outils de gestion de production

Compétences techniques :

- Connaitre les différentes étapes d’un processus de production
- Etre à l’aise avec l’informatique et maîtriser notamment Excel
- Connaître des outils d’amélioration continue

Profil recherché :

- Vous préparez un diplôme, Bac+ 4, Bac+ 5 de type ingénieur
- Vous faîtes preuve d’autonomie, rigueur et d’organisation
- Vous faîtes preuve d’une bonne capacité d’adaptation et êtes force de proposition

Ce que nous proposons :

D’un point de vue Mobilité vous pourrez :
• Bénéficier de notre plan mobilité qui développe le covoiturage au sein de la société
• Profiter d’une prise en charge à hauteur de 50% des billets de train pour vous rendre sur votre lieu de travail

D’un point de vue Qualité de Vie au Travail nous avons :
• Un restaurant d’entreprise, après participation du CSE et de l’entreprise il faut compter environ 3€ à 4€ pour un repas de qualité, sain et équilibré
• Une salle de sport gratuite à disposition,

Vous êtes intéressés par un poste au sein de nos ateliers, vous pouvez assister à une présentation de la société et des métiers proposés lors de nos prochaines réunions d'Informations Collectives qui se déroulent chaque mois.

Pour vous inscrire à l'une de ces réunions, merci d'envoyer un mail à l'adresse suivante : recrutement@sis-fr.com en précisant l'objet " INFO COLL. "

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